人社部公布2016年就業(yè)形勢：市場供求人數(shù)均有所減少

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2016年第二季度，中國人力資源市場信息監(jiān)測中心對98個城市的公共就業(yè)服務機構市場供求信息進行了統(tǒng)計分析。本季度市場供求狀況主要呈現(xiàn)出以下幾方面特征：

一、市場勞動力需求略大于供給。與去年同期和上季度相比，市場供求人數(shù)均有所減少。

從供求對比看，用人單位通過公共就業(yè)服務機構招聘各類人員約497萬人，進入市場的求職者約472萬人，崗位空缺與求職人數(shù)的比率約為1.05，比上季度和去年同期分別下降了0.02和0.01，市場需求略大于供給。

與去年同期相比，本季度的需求人數(shù)和求職人數(shù)分別減少了50.8萬人和45.3萬人，各下降了9.5%和9%。與上季度相比，本季度的需求人數(shù)和求職人數(shù)分別減少了25.3萬人和22萬人，各下降了5.1%和4.8%。

二、分區(qū)域看，三大區(qū)域市場需求均略大于供給。與去年同期相比，三大區(qū)域市場的供求人數(shù)均呈下降態(tài)勢;與上季度相比，除東部地區(qū)市場供求人數(shù)略有增長外，中、西部地區(qū)市場供求人數(shù)均有所減少。

東、中、西部市場崗位空缺與求職人數(shù)的比率分別為1.02、1.07、1.15，市場需求均略大于供給。

與去年同期相比，東部地區(qū)市場用人需求減少了30.7萬人，下降了10.5%，求職人數(shù)減少了28.6萬人，下降了10%;中部地區(qū)市場用人需求人數(shù)減少了13.9萬人，下降了9.9%，求職人數(shù)減少了8.2萬人，下降了6.6%;西部地區(qū)市場用人需求和求職人數(shù)分別減少了6.2萬人和8.5萬人，各下降了6.3%和9.5%。

與上季度相比，東部地區(qū)市場需求人數(shù)和求職人數(shù)分別增加了11.5萬人和12萬人，各增長了4.6%和4.9%;中部地區(qū)市場需求人數(shù)和求職人數(shù)分別減少了35.6萬人和32.1萬人，各下降了23.5%和23.9%;西部地區(qū)市場需求人數(shù)和求職人數(shù)分別減少了1.2萬人和1.9萬人，各下降了1.3%和2.3%。

三、從行業(yè)需求看，與去年同期相比，水利環(huán)境和公共設施管理業(yè)、信息傳輸計算機服務和軟件業(yè)等行業(yè)用人需求增長幅度較大，租賃和商務服務業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)等行業(yè)用人需求減少較多;與上季度相比，除水利環(huán)境和公共設施管理業(yè)、國際組織、信息傳輸計算機服務和軟件業(yè)等行業(yè)用人需求有所增長外，其他各行業(yè)的用人需求均有所減少。

從行業(yè)需求看，81.2%的企業(yè)用人需求集中在制造業(yè)(34.1%)、批發(fā)和零售業(yè)(13.3%)、住宿和餐飲業(yè)(10.7%)、居民服務和其他服務業(yè)(9.6%)、信息傳輸計算機服務和軟件業(yè)(5%)、建筑業(yè)(4.4%)、租賃和商務服務業(yè)(4.1%)等行業(yè)。

與去年同期相比，用人需求增加較多的行業(yè)有：水利環(huán)境和公共設施管理業(yè)(+41.8%)、信息傳輸計算機服務和軟件業(yè)(+27.2%)。用人需求減少較多的行業(yè)有：租賃和商務服務業(yè)(-41.6%)、房地產(chǎn)業(yè)(-30.8%)、批發(fā)和零售業(yè)(-15.8%)、住宿和餐飲業(yè)(-12.9%)、制造業(yè)(-12.3%)、居民服務和其他服務業(yè)(-11.5%)。

與上季度相比，用人需求增加較多的行業(yè)有：水利環(huán)境和公共設施管理業(yè)(+44.9%)、國際組織(+16.9%)、信息傳輸計算機服務和軟件業(yè)(+16.7%)、公共管理與社會組織(+14.0%)、電力煤氣及水的生產(chǎn)和供應業(yè)(+5.0%)。用人需求減少較多的行業(yè)有：租賃和商務服務業(yè)(-33.5%)、房地產(chǎn)業(yè)(-30.5%)、教育(-20.4%)、農(nóng)林牧漁業(yè)(-11.4%)、批發(fā)和零售業(yè)(-10.8%)、住宿和餐飲業(yè)(-10.1%)。

四、市場對具有技術等級和專業(yè)技術職稱勞動者的需求均大于供給。與去年同期相比，除對高級技師的用人需求有所增加外，對其他各技術等級和專業(yè)技術職稱的用人需求均有所減少;與上季度相比，除對初、中級技能和初級專業(yè)技術職稱的用人需求有所減少外，對其他各技術等級和專業(yè)技術職稱的用人需求均有所增加。

從需求側看，54.8%的市場用人需求對勞動者的技術等級或?qū)�業(yè)技術職稱有明確要求。其中，對技術等級有要求的占34.5%，對專業(yè)技術職稱有要求的用人需求占20.3%。從供給側看，54.5%的市場求職者都具有一定技術等級或?qū)�業(yè)技術職稱。其中，具有一定技術等級的求職者占34.6%，具有一定專業(yè)技術職稱的占19.9%。從供求狀況對比看，各技術等級或?qū)�業(yè)技術職稱的崗位空缺與求職人數(shù)的比率均大于1。其中，技師、高級技師、高級工程師、高級技能崗位空缺與求職人數(shù)的比率較大，分別為1.83、1.81、1.75、1.74。

與去年同期相比，從技術等級看，除對高級技師(+18.9%)的用人需求有所增長外，對其他各技術等級的用人需求均有所減少。從專業(yè)技術職稱看，對初級(-14.2%)、中級(-13.6)、高級(-3.0%)專業(yè)技術職稱的用人需求均有所減少。

與上季度相比，從技術等級看，除對初級技能(-6.1%)、中級技能(-5.2%)的用人需求有所減少外，對其他各技術等級的用人需求均有所增長。從專業(yè)技術職稱看，除對初級(-0.3%)專業(yè)技術職稱的用人需求略有減少外，對中級(+3.2%)、高級(+14.1%)專業(yè)技術職稱的用人需求均有所增長。

五、全國十大城市崗位需求和求職排行榜顯示，推銷展銷人員、營業(yè)人員、收銀員、餐廳服務員、廚工、電子元件、器件制造人員、機械冷加工人員、簡單體力勞動人員等職業(yè)的用人需求較大，財會人員、行政辦公人員、治安保衛(wèi)人員、機動車駕駛人員、秘書、打字員、行政業(yè)務人員等職業(yè)的用人需求相對較小。